11 листопада 2022 року, відповідно до плану роботи НМЦ ПТО у Чернівецькій області на 2022 рік, з метою надання методичних рекомендацій, щодо планування підвищення кваліфікації педагогічних працівників ЗП(ПТ)О області у 2022/2023навчальному році, Навчально-методичним центром професійно-технічної освіти у Чернівецькій області (методисти Білоус Л.І., Вишневська С.А.) проведено консультацію для педагогічних працівників закладів професійної (професійно-технічної) освіти області -“Підвищення кваліфікації педагогічних працівників ЗП(ПТ)О”.
У ході консультації педагогічних працівників ЗП(ПТ)О області висвітлено питання:
1. Результати моніторингу щодо дотримання вимог Порядку підвищення кваліфікації педагогічних і науково-педагогічних працівників, затвердженого Постановою КМУ від 21.08.2019 №800, у 2021/2022н.р.
2. Методичні рекомендації щодо проведення підвищення кваліфікації керівних та педагогічних працівників закладів професійної (професійно-технічної) освіти у 2022/2023 навчальному році.
3. Порядок підвищення кваліфікації та визнання результатів підвищення кваліфікації педагогічних і науково-педагогічних працівників ЗП(ПТ)О.

11 листопада 2022 року, педагогічні працівники Навчально-методичного центру професійно-технічної освіти у Чернівецькій області долучилися до першої партнерської онлайн конференція з кращих практик підтримки та розвитку людського капіталу: “Роль людського капіталу в економічному відродженні та розвитку”, у межах серії онлайн-заходів з теми: Обмін кращими HR практиками. Прикладні кейси роботи з персоналом в компаніях, які організовано Федерацією роботодавців України (організатор-Людмила Василега) спільно з Конфедерацією роботодавців Латвії ( LDDK), за участю українських та латвійських компаній.
У ході Конференції, спікерами представлено доповіді і виствітлено наступні питання:
Панель1: Досвід роботи з персоналом українських підприємств. Кращі практики.
• Проєкт Wellbeing під час війни - Рената Делпорте, Старший віце-президент, глобальний менеджер з персоналу. SoftServe
• Нові формати спілкування - Людмила Горова, HR директор Агропросперіс Груп.
• Автоматизація кадрових процесів в АТ «Фармак». На прикладі успішного переведення професійного навчання в систему SAP SF - Людмила Коваль, начальник відділу навчання та розвитку АТ «Фармак» та Інна Федорчук, спеціаліст відділу навчання та розвитку АТ «Фармак».
Панель 2. Досвід роботи з персоналом підприємств Латвії. Кращі практики.
• Глобальні та локальні HR-тренди 2023 - Інгріда Роне, експерт зі змін і досвіду співробітників, член правління LPVA.
• Agile спосіб роботи - міцне партнерство з бізнесом - Занда Арнава. Амбасадор платформи талантів.
• Employer branding як стратегія підбору персоналу
• Презентація результатів опитування щодо потреб у персоналі латвійських та українських підприємств - Юлія Кудряшова. Партнер із залучення талантів Air Baltic Corporation AS.

МЕТОДИЧНИЙ ВІСНИК ПРОФЕСІЙНО-ТЕХНІЧНОЇ ОСВІТИ ЧЕРНІВЕЧЧИНИ
http://nmcpto.com.ua/vydavnycha-diialnist
У листопаді 2022 року побачив світ черговий випуск (Випуск 3 Жовтень, 2022 ) Методичного вісника професійно-технічної освіти Чернівеччини, укладений і надрукований за ухвалою науково-методичної ради Навчально-методичного центру професійно-технічної освіти у Чернівецькій області.
У методичному віснику ви знайдете:
✅ науково-методичний супровід педагогічних працівників закладів професійної (професійно-технічної) освіти фахівцями кафедри професійної і вищої освіти ЦІПО ДЗВО «Університет менеджменту освіти» НАПН України, м. Київ;
✅ підбірку статей з актуальних проблем сучасної професійної (професійно-технічної) освіти на регіональному рівні;
✅ методичні розробки уроків теоретичного навчання, виробничого навчання, розробки уроків загальноосвітньої та професійної підготовки та виховні заходи різного спрямування, апробовані у закладах професійної (професійно-технічної) освіти у Чернівецькій області.

10 листопада 2022 року у Всесвітній день якості педагогічні працівники Навчально-методичного центру професійно-технічної освіти у Чернівецькій області та ЗП(ПТ)О області долучились до роботи круглого столу, який був присвячений якості педагогічної діяльності педагогічних працівників закладів професійної (професійно-технічної) освіти.
На заході виступила Світлана Микитюк, директор Навчально-методичного центру професійно-технічної освіти у Чернівецькій області, яка сфокусувала увагу учасників круглого столу на ролі Центру в професійному розвитку педагогічних працівників та тих заходах, які Центр проводить систематично створюючи передумови для підвищення якості професійної освіти області.
Управління Державної служби якості освіти у Чернівецькій області, як організатори онлайн події у рамках тижня якості, окреслили низку питань щодо системи забезпечення якості освіти основним компонентом, якої є розбудова внутрішньої системи забезпечення якості освіти закладу П(ПТ)О.
Оксана Палійчук, начальник управління Державної служби якості освіти у Чернівецькій області, розповіла про важливість постійного моніторингу внутрішньої системи забезпечення якості освіти закладу, а отже, здійснення самооцінювання діяльності закладу.
Олена Григор’єва, заступник начальника управління — начальник відділу інституційного аудиту Державної служби якості освіти у Чернівецькій області, розповіла про систему забезпечення якості освіти закладів професійної (професійно-технічної) освіти.
Христина Фештрига, головний спеціаліст відділу інституційного аудиту, ознайомила учасників з особливостями спостереження за проведенням уроку під час інституційного аудиту.

9 листопада 2022 року, відповідно до плану роботи НМЦ ПТО у Чернівецькій області на 2022 рік, розпочали свою роботу листопадові діджитал-майстерки/тренінги для педагогічних працівників закладів професійної (професійно-технічної) освіти (тренер Вишневська Світлана, методист Центру), які триватимуть до кінця травня. На листопад зареєструвалося 50 педагогів ЗП(ПТ)О області та 7 педагогічних працівників з Івано-Франківської області.
Силабус діджитал-майстерок/тренінгів розроблено НМЦ ПТО у Чернівецькій області (автори - Микитюк Світлана, Вишневська Світлана), завдяки набутим компетентностям під час навчання за Програмою «EU4Skills: кращі навички для сучасної України», а саме, курсу “Тренінг для тренерів”, який проводився Фінським консорціумом програми, та курсу "Тренінг для тренерів для представників обласних НМЦ ПТО, які працюють з педагогічними працівниками ЗП(ПТ)О".
Сьогодні відбулось перше тренінгове заняття присвячене допоміжним сервісам, які допомагають педагогам у професійній діяльності.
🎯 Зміст тренінгу:
Використання цифрових технології для покращення організаційної комунікації з учнями, батьками та колегами. Поширення серед учнів та педагогів цифрового контент.
🎯 Цілі тренінгу:
🔸 Використання гарячих клавіш.
🔸 Створення коротких URL-адрес.
🔸 Ефективна робота зі скріншотом.
🔸 Використання Googlе Fonts у роботі з текстом.
🔸 Поширення контенту за допомогою QR-кодів.
🔸 Інструменти потрібні для роботи з PDF.
Навчання відбувається на платформах Microsoft Teams та Google Classroom. Для забезпечення ефективного навчання до кожної теми розроблені інструкції з інфографікою, відеоінструкції, тести, практичні завдання в середовищі Google Classroom. Також з кожної теми додаються довідкові матеріали. Кожний слухач індивідуально виконує практичне завдання з використанням наданого інструментарію.

9 листопада, у День української писемності та мови, відбувся 22-ий Всеукраїнський радіодиктант національної єдності, який організувала Національна суспільна телерадіокомпанія України, зокрема «Українське радіо». Всеукраїнський радіодиктант національної єдности - традиційна щорічна загальнонаціональна акція, присвячена українській мові.
✒️Радіодиктант називають наймасовішим флешмобом осені.
Працівники Навчально-методичного центру професійно-технічної освіти у Чернівецькій області та заклади професійної (професійно-технічної) освіти Буковини долучилися до написання радіодиктанту національної єдності-2022 - «ТВІЙ ДІМ»!
✒️ Написання Радіодиктанту-2022 адаптовано до умов воєнного часу. Також у різних країнах світу облаштовані студії для написання диктанту для вимушених переселенців та українців, які живуть за кордоном.
✒️ Авторкою тексту цьогорічного Радіодиктанту національної єдності стала українська письменниця та режисерка, членкиня Українського ПЕН Ірина Цілик, а читала його народна артистка, Герой України Ада Роговцева.
Куди надсилати?
Для надсилання диктанту на перевірку є рівно доба, до 11:00 10 листопада.
Надіслати паперового листа за адресою: м. Київ, вул. Хрещатик, 26, 01001. Важливо, щоб гриф дати надсилання був не пізніше ніж 10 листопада.
Сфотографувати/відсканувати написаний текст (у форматі .jpg, .png, .jpeg, .tiff, .pdf) та надіслати його до 11:00 10 листопада на адресу Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. Вам необхідно увімкнути JavaScript, щоб побачити її. або через електронну форму для отримання робіт.
Якщо ви хочете перевірити свій диктант самостійно:
11 листопада об 11:00 текст Радіодиктанту буде оприлюднено на сайтах «Українського радіо» та Суспільного Мовлення.

7 листопада 2022 року у рамках 2-го компоненту Програми "EU4Skills «EU4Skills: Кращі навички для сучасної України" педагогічні працівники НМЦ ПТО у Чернівецькій області розпочали навчання у онлайн форматі за програмою «Навчання для керівників у сфері оцінювання, експертів з питань акредитації, співробітників сектору П(ПТ)О, представників роботодавців».
Програма навчання з розвитку потенціалу для стейкхолдерів у ПТО щодо оцінювання на основі компетенцій (ООК) передбачає:
• Отримати подальші знання та поглибити розуміння інституційних процесів забезпечення якості, а також процесів координації та впровадження ООК.
• Дати можливість учасникам координувати та впроваджувати практики забезпечення якості та процеси ООК на рівні кваліфікаційного центру/закладів ПТО / ЦПТО / компанії.
• Навчитися створювати соціальне партнерство між кваліфікаційними центрами / закладами ПТО та бізнесом, щоб сприяти підходу до навчання ОК та ООК, орієнтованому на попит.
• Отримати уявлення про принципи та етику ООК.
• Розвивати орієнтоване на якість, неупереджене та інклюзивне мислення по відношенню до всіх учасників, залучених до системи ООК.
Навчання триватиме протягом двох тижнів.

Відповідно до плану роботи НМЦ ПТО у Чернівецькій області 3 листопада 2022 року в онлайн режимі на платформі MS Teams проведено тьюторіал для заступників директорів з навчально-виховної роботи та голів методичних комісій класних керівників, вихователів закладів професійної (професійно-технічної) освіти області «Логістика інновацій у формуванні виховного простору в ЗП(ПТ)О».
Модерували роботу тьюторіалу Наталія Голубяк та Світлана Вишневська, методисти НМЦ ПТО у Чернівецькій області.
Учасників привітала директорка НМЦ ПТО у Чернівецькій області Світлана Микитюк, яка зупинила увагу присутніх на підсумках методичної роботи закладів за 2021/2022 н.р. і зосередила увагу на завданнях у 2022/2023 н.р .
Педагоги працювали за трьома напрямами: «Формування духовно-моральних цінностей у здобувачів освіти»; «Логістика інновацій у формуванні виховного простору ЗП(ПТ)О»; «Безпекова складова освітнього процесу в умовах воєнного стану».
Напрями роботи тьюторіалу були визначені тематикою методичних матеріалів, які представили заклади професійної (професійно-технічної) освіти. Всього педагоги представили 71 методичну розробку виховних заходів, проєктів, квестів, прес-шоу тощо.
За напрямом «Формування духовно-моральних цінностей у здобувачів освіти» виступили Іван Шуфлат, соціальний педагог Чернівецького професійного будівельного ліцею з питанням «Формування духовно-моральних цінностей здобувача освіти ЗП(ПТ)О як передумова гармонійної особистості та громадянина»; Дмитро Данелюк, голова методичної комісії класних керівників, вихователів Вищого професійного училища № 3 м.Чернівці, який висвітлив питання «Волонтерство як складова розвитку моральних і громадянських цінностей та суспільної активності здобувачів освіти»; Людмила Руснак, заступник директора з навчально-виховної роботи Чернівецького професійного ліцею залізничного транспорту презентувала проєкт «Місце шани та вдячності», Олена Долженко зупинила увагу на системі превентивного виховання як важливого аспекту у формуванні і розвитку освіченої та духовно багатої особистості.
За напрямом «Логістика інновацій у формуванні виховного простору» слухали учасників експерименту Всеукраїнського рівня «Управління закладами професійної (професійно-технічної) освіти на засадах педагогічної логістики» педагогів Чернівецького професійного ліцею сфери послуг Людмилу Ткач, заступника директора з навчально-виховної роботи, Наталію Проскурняк, голову методичної комісії класних керівників, вихователів, Катерину Лупул, класного керівника, які поділися досвідом роботи з використання інноваційних технологій в робот класних керівників, роботи з обдарованими здобувачами освіти.
Досвід роботи з міжнародної співпраці, зокрема з реалізації транскордонного проєкту ”Smart4Youth - Support, Mobility and Arts for youth across the border Romania - Ukraine” представила Наталія Федорук, заступниця директора з навчально-виховної роботи Вищого професійного художнього училища №5 м.Чернівці.
За напрямом «Безпекова складова освітнього процесу» були презентовані методичні розробки «Інформаційна війна – невидимий фронт» Ірини Дерій, майстра виробничого навчання Чернівецького вищого професійного училища радоелектроніки та «Безпечна поведінка в умовах воєнного стану» Володимира Маріуци, класного керівника Чернівецького професійного ліцею автомобільного сервісу.

3 листопада 2022 року НМЦ ПТО у Чернівецькій області, як партнер кафедри професійної і вищої освіти ЦІПО ДЗВО «Університет менеджменту освіти» НАПН України, слухачі КПК у ЦІПО ДЗВО «Університет менеджменту освіти» НАПН України, педагогічні працівники ЗП(ПТ)О області та відповідальні координатори від ЗП(ПТ)О України, як учасники педагогічного експерименту «Забезпечення якості підготовки майбутніх фахівців електротехнічного профілю в навчально-практичних центрах закладів професійної (професійно-технічної) освіти», (науковий керівник: Сергеєва Л.М., завідувач кафедри професійної та вищої освіти ЦІПО ДЗВО «Університет менеджменту освіти» НАПН України, доктор педагогічних наук, професор; науковий консультант: Мірошніченко К. Б., експерт проєкту EU4skills, Президент ГО «ВАПП» ) долучились до вебінару "Маркетинг і логістика інновацій" в межах інноваційно віддаленого кластеру «ЕЛЕКТРОІМПУЛЬС» на базі ДПТНЗ «Конотопське вище професійне училище» у Сумській області.
Творча група Конотопського ВПУ загостили увагу слухачів КПК та учасників кластеру "Електроімпульс" на темах виступів: "Логістичні основи проєктного менеджменту" (Г.П. Фатюшина),
"Інтерактивні симуляції в системі засобів формування експериментальних умінь здобувачів освіти" (Л.В. Седлецька),
"Професійно-практична підготовка кваліфікованих робітників електротехнічного профілю в умовах діджиталізації (І.М.
Шатрюк), "Використання інформаційних комп’ютерних технологій як важлива умова формування проектно-конструкторської компетентності фахових молодших бакалаврів електротехнічного профілю (Т.О. Нагуло).