1 листопада 2022 року, відповідно до плану роботи Навчально-методичного центру професійно-технічної освіти у Чернівецькій області в онлайн режимі на платформі MS Teams, проведено засідання секції педагогічних працівників відповідальних за супровід сайтів закладів професійної (професійно-технічної) освіти Чернівецької області «Дієвий веб-сайт закладу освіти як складова інформаційно-освітнього середовища закладу професійної освіти».
У фокусі уваги засідання були питання законодавчих засад функціонування сайтів ЗП(ПТ)О області, досвід роботи з веб ресурсами для популяризації діяльності закладу освіти та методичні рекомендації щодо ведення сайтів ЗП(ПТ)О:
Зокрема у доповіді Микитюк Світлани, директора НМЦ ПТО у Чернівецькій області, розкрито правові аспекти прозорості та інформаційної відкритість закладу П(ПТ)О, закцентовано увагу на дотриманні ст. 30 Закону України «Про освіту»;

Колективом Вищого професійного училища №3 м. Чернівці (Кундій Наталія В’ячеславівна, методист; Дребіт Наталія Іванівна, старший майстер швейного напряму; Гончарюк Олеся Михайлівна, викладач спеціальних дисциплін; Олексин Юлія Григоріївна, старший майстер) у виступі «Веб-сайти як основа інформаційно-цифрового простору ЗП (ПТ)О та потужний маркетинговий інструмент», презентовано досвід роботи з сайтом закладу;

Методистом НМЦ ПТО у Чернівецькій області, Вишневською Світланою, проведено міні майстер-клас по роботі з сервісом GoogleSites та сервісом Canva-веб-сайт. Особливий акцент було зроблено на усуненні недоліків виявлених при моніторингу функціонування сайтів та на дотриманні методичних рекомендацій щодо ведення сайтів ЗП(ПТ)О, з метою якісного структурування інформаційного наповнення та кращої навігації по сайтам.

Навчально-методичним центром професійно-технічної освіти у Чернівецькій області заплановано проведення онлайн-тренінгів “Діджитал-майстерки” з метою покращення цифрових навичок педагогічних працівників ЗП(ПТ)О області.
☝️ Силабус діджитал-майстерок/тренінгів розроблено НМЦ ПТО у Чернівецькій області (автори - Микитюк Світлана, Вишневська Світлана), завдяки набутим компетентностям під час навчання за Програмою «EU4Skills: кращі навички для сучасної України», а саме, курсу “Тренінг для тренерів”, який проводився Фінським консорціумом програми, та курсу "Тренінг для тренерів для представників обласних НМЦ ПТО, які працюють з педагогічними працівниками ЗП(ПТ)О".
⏰ Навчання буде відбуватися один раз на тиждень (щосереди) з 16:00 до 18:00 протягом місяця.
? Початок навчання – 9 листопада 2022 року.
?? Сертифікація відбувається після обов’язкового виконання випробувань за всіма темами. Загальний навчальний обсяг - 24 академічних годин (0,8 кредиту ЄКТС) — 4 лекції (8 год) в синхронному режимі та 16 година на самоопрацювання в асинхронному режимі.
____________________________________
Структура діджитал-майстерок:
? Допоміжні сервісами (швидкий скріншот, скорочувач URL-адрес, шрифти, гарячі клавіші, QR-коди);
? Сервіс Symbaloo у роботі викладача ЗП(ПТ)О;
? Сервіс Canva у роботі викладача ЗП(ПТ)О;
? Сервіс Wakelet у роботі викладача ЗП(ПТ)О.
?‍? Навчання відбувається на платформах Microsoft Teams та Google Classroom. Для забезпечення ефективного навчання до кожної теми розроблені інструкції з інфографікою, відеоінструкції, тести, практичні завдання в середовищі Google Classroom. Також з кожної теми додаються довідкові матеріали. Кожний слухач індивідуально виконує практичне завдання з використанням наданого інструментарію.

Відповідно до плану роботи Навчально-методичного центру професійно-технічної освіти у Чернівецькій області 28 жовтня 2022 року проведено в онлайн режимі круглий стіл для фахівців психологічної служби закладів професійної (професійно-технічної) освіти на тему «Логістика провадження роботи фахівців психологічної служби ЗП(ПТ)О у 2022/2023 н.р.». У вебінарі взяли участь практичні психологи та соціальні педагоги ЗП(ПТ)О області.
У ході засідання презентовано доповіді означеної тематики:
✅ Модель управління розвитком закладу професійної (професійно-технічної) освіти на засадах педагогічної логістики - Микитюк Світлана Миколаївна, директор Навчально методичного центру професійно-технічної освіти у Чернівецькій області;
✅ Розвиток ключових компетентностей здобувачів освіти на засадах педагогічної логістики - Харівська Світлана Василівна, методист Навчально-методичного центру професійно-технічної освіти у Чернівецькій області;
✅ Забезпечення психологічного потоку в роботі з педагогічними кадрами - Порубана Анжела Миколаївна, практичний психолог ДПТНЗ «Чернівецький професійний ліцей автомобільного сервісу»;
✅Забезпечення ефективності інформаційного потоку при формуванні превентивного середовища зі здобувачами освіти на базі ПТУ №8 - Ільїна Людмила Іллівна, практичний психолог Професійно-технічного училища №8 м. Чернівці;
✅Логістика формування і розвитку м'яких навичок (Soft skills)
здобувачів освіти у діяльності соціально-психологічної служби - Максимюк Інна Михайлівна, соціальний педагог Вищого професійного училища №3 м. Чернівці.
На завершення круглого столу відбувся обмін думками щодо провадження логістичних потоків у роботі фахівців психологічної служби ЗП(ПТ)О.

28 жовтня 2022 року, педагогічні працівники Навчально-методичного центру професійно-технічної освіти у Чернівецькій області долучилися до серії вебінарів про досвід кращих HR практик: «Практики роботи з персоналом. Досвід європейських компаній», який розпочато Федерацією роботодавців України (організатор - Людмила Василега) спільно з Конфедерацією роботодавців Латвії ( LDDK).
✅У ході вебінару, спікером - Гунітою Мейєре, (член правління, напрям: персонал та оргпитання АТ Latvijas Finieris) представлено доповідь і виствітлено наступні питання:
• Latvijas Finieris Group – хто ми, що ми робимо, наші цінності та люди
• HR роль і команда як діловий партнер для керівників і співробітників
• Політика та система винагороди, що забезпечує співпрацю, досягнення цілей та стабільність
• Діяльність з навчання та розвитку – починаючи з вступу нових співробітників до тренінгів підвищення ефективності роботи та системи кваліфікації
• Управління продуктивністю – від формальної до неформальної діяльності, оцінка
• Залученість і благополуччя співробітників – від вимірювання до заходів для покращення

27 жовтня 2022 року, педагогічні працівники Навчально-методичного центру професійно-технічної освіти у Чернівецькій області та педагоги ЗП(ПТ)О області, долучилися до вебінару «Логістика формування навичок успішності», який проводив Державний навчальний заклад «Одеський професійний ліцей сфери послуг Південноукраїнського національного педагогічного університету імені К.Д. Ушинського», за підтримки і супроводу наукового керівника міжрегіонального експериментального педагогічного майданчика на тему: «Формування м’яких навичок (soft skills) майбутніх кваліфікованих робітників в освітньому середовищі закладу професійної (професійно-технічної) освіти» - Сергеєвої Лариси Миколаївни, завідувача кафедри професійної і вищої освіти Центрального інституту післядипломної освіти ДЗВО «Університет менеджменту освіти» НАПН України, доктора педагогічних наук, професора, в межах роботи науково-освітнього альянсу «SOFT SKILLS - НАВИЧКИ УСПІШНОСТІ».
В ході вебінару представлено доповіді з означеної теми, згідно програми міжрегіонального педагогічного експерименту:
✅Фінансовий та матеріальний логістичні педагогічні потоки розвитку закладу професійної освіти;
✅Soft skills ‒ ефективний чинник формування лідерських якостей у здобувачів освіти закладу професійної (професійно-технічної) освіти;
✅ Коучинг, фасилітаторство та едвейзер – перспективні інструменти формування soft skills на уроках математики у ЗП(ПТ)О;
✅Інновації у застосуванні проєктних технологій для розвитку «м’яких навичок» у здобувачів освіти ЗП(ПТ)О;
✅Моніторинг та контроль впровадження технологій soft skills в освітньому процесі ЗП (ПТ)О.

27 жовтня 2022 року, відбулось друге практичне заняття (Модуль 2. Робота з медіа) освітнього курсу «ВидноКурс». Педагогічні працівники НМЦ ПТО у Чернівецькій області (методист Світлана Вишневська) та ЗП(ПТ)О області, продовжують навчання за програмою освітнього курсу «ВидноКурс» для педагогічних працівників системи професійної (професійно-технічної) освіти, який організувала консалтингова агенція «One Health» у рамках проєкту «EU4Skills: Кращі навички для сучасної України» за сприянням Міністерства освіти і науки України спільно з Німецьким товариством міжнародного співробітництва (GIZ).
Під час практичного заняття викладачі курсу, Анастасія Медвідь, Аліна Дзюбко, познайомили з темами:
Як доносити ключові повідомлення через ЗМІ;
Правила підготовки до інтерв’ю.
Мета навчання - правильно будувати репутацію профтеху та говорити про себе так, аби бути видимим і цікавим для майбутніх учнів. Навчання триватиме з 26 вересня по 18 грудня 2022 року та складатиметься з 4 тематичних модулів.
В межах онлайн курсу, учасники створять комунікаційний план для закладу П(ПТ)О, навчаться працювати з медіа та лідерами думок під час вступної кампанії, розроблять стратегію для соціальних мереж, а також навчаться писати тексти та створювати візуальний контент. Після закінчення курсу учасники отримають сертифікат і зарахування пройдених навчальних годин.

27 жовтня 2022 року НМЦ ПТО у Чернівецькій області, як партнер кафедри професійної і вищої освіти ЦІПО ДЗВО «Університет менеджменту освіти» НАПН України, слухачі КПК у ЦІПО ДЗВО «Університет менеджменту освіти» НАПН України, педагогічні працівники ЗП(ПТ)О області та відповідальні координатори від ЗП(ПТ)О України, як учасники педагогічного експерименту «Забезпечення якості підготовки майбутніх фахівців електротехнічного профілю в навчально-практичних центрах закладів професійної (професійно-технічної) освіти», (науковий керівник: Сергеєва Л.М., завідувач кафедри професійної та вищої освіти ЦІПО ДЗВО «Університет менеджменту освіти» НАПН України, доктор педагогічних наук, професор; науковий консультант: Мірошніченко К. Б., експерт проєкту EU4skills, Президент ГО «ВАПП» ) долучились до вебінару "Маркетинг і логістика інновацій" в межах інноваційно віддаленого кластеру «ЕЛЕКТРОІМПУЛЬС» на базі ДПТНЗ «Отинійський професійний ліцей енергетичних технологій» та НМЦ ПТО у Івано-Франківській області.

Відповідно до плану роботи Навчально-методичного центру професійно-технічної освіти у Чернівецькій області 27 жовтня 2022 року проведено в онлайн-режимі педагогічний консиліум заступників директорів з навчально-виробничої роботи та старших майстрів закладів професійної (професійно-технічної) освіти на тему «Сучасні вимоги до підготовки конкуретноздатних робітників». В педагогічному консиліумі прийняли участь заступники директорів з НВР та старші майстри всіх ЗП(ПТ)О області.
Директор НМЦ ПТО у Чернівецькій області відкрила роботу консиліуму та акцентувала увагу на особливостях упровадження моделі управління розвитком закладу професійної (професійно-технічної) освіти на засадах педагогічної логістики.
У ході педагогічного консиліуму обговорювались питання:
Інноваційні технології як педагогічна умова формування компетентностей майбутніх кваліфікованих робітників - Беньовська Г.О., методист НМЦ ПТО у Чернівецькій обл.;
Логістика підготовки конкурентоздатних кваліфікованих робітників під впливом європейського освітнього простору – Палагнюк І.Ю., заступник директора з навчально-виробничої роботи Професійно-технічного училища №8 м. Чернівці;
Логістичний підхід до формування потоку знань при підготовці конкурентоздатного кваліфікованого робітника - Дребіт Н.І., старший майстер Вищого професійного училища №3 м. Чернівці;
Логістика соціального партнерства у забезпеченні якості професійної освіти (проблеми та перспективи) - Калетник Р.В., т.в.о.директора, заступник директора з НВР ДПТНЗ «Чернівецький професійний машинобудівний ліцей»;
Наставництво в рамках реалізації дуального навчання,як передумова підготовки конкурентоздатного робітника - Ботук М.В., старший майстер Чернівецького вищого комерційного училища ДТЕУ;
Створення та використання електронних освітніх ресурсів у інформаційно-освітньому середовищі ЧПЛСП - Лакатуш А.В., заступник директора з НВР ДПТНЗ «Чернівецький професійний ліцей сфери послуг»;
Запровадження змішаного навчання в ЧПБЛ (переваги, недоліки, проблеми) - Морар Г.П., заступник директора з НВР ДПТНЗ «Чернівецький професійний будівельний ліцей»;
Індивідуальний стиль діяльності педагогів – запорука їх професійної успішності - Яковина Л.Г., заступник директора з НВР Сокирянського вищого професійного училища.
На завершення педагогічного консиліуму відбувся обмін думками щодо запровадження інноваційних технологій.

25-27 жовтня 2022 року педагогічні працівники НМЦ ПТО у Чернівецькій області (методист Світлана Харівська) долучились до онлайн тренінгу «Емоційне вигоряння: будуємо резильєнтність та життєстійкісь». Навчання проходить в співпраці з МОН України в рамках Програми EU4Skills яка фінансується спільно Європейським Союзом та його країнами-членами Німеччиною, Фінляндією, Польщею та Естонією. EU4Skills підтримує реформу професійно-технічної освіти в Україні.
Другий тиждень навчання включав вивчення третього модуля, який за обсягом розтягнувся на два заняття та домашнє завдання:
• Модуль 3. Профілактика та подолання емоційного вигоряння: будуємо резильєнтність та життєстійкість.
Метою зазначеного тренінгу є отримання додаткових знань щодо емоційного вигорання, визначення основних стратегій роботи з вигоранням, включення емоційного інтелекту в роботі зі стресом і вигоранням та знаходженням основних підходів до вирішення складних ситуацій.
Тренінг включає 3 навчальні модулі. За результатами участі у тренінгу очікується отримання сертифіката (1 кредит/16 годин). Тренінг відбуватиметься в онлайн режимі з 18 по 27 жовтня 2022 р.